Todos os colaboradores de uma empresa devem conhecer as regras e as leis do trabalho, principalmente o setor de RH. Isso permite saber de direitos e deveres para evitar problemas corporativos. Um dos equívocos mais comuns é em relação às férias vencidas. Os colaboradores vinculados à CLT têm o direito de tirar um período de […]

Você sabe o que é PAT e como ele pode auxiliar no crescimento de sua empresa? Desenvolvido com o intuito de garantir mais qualidade de vida ao trabalhador, o Programa de Alimentação é um mecanismo importante. Trata-se de uma política governamental que estimula a adoção de medidas para cuidar da saúde nutricional dos colaboradores. Um […]

Com a chegada de tecnologias baseadas em inteligência artificial, como o ChatGPT, é natural que as empresas busquem cada vez mais a transformação digital para otimizar e automatizar seus processos — e com o setor de Recursos Humanos não é diferente. Por ser uma área que lida diretamente com tarefas burocráticas, que demandam muita atenção […]

Sempre que escuta falar do controle de ponto, quem tem mais idade vai associar aos relógios antigos em que o funcionário colocava o cartão para registrar o início e o fim de sua jornada de trabalho.  Com a evolução dos meios digitais, também essa forma de controlar o início, os intervalos e o fim da […]

O sucesso de uma empresa está diretamente ligado ao grau de satisfação de seus colaboradores e à importância que a companhia dá a cada um deles. A integração de funcionários na admissão é apenas uma etapa de um processo maior de selecionar, aprovar o perfil mais indicado, acolher e dar boas-vindas ao novo funcionário. Conhecido […]

De acordo com o Índice de Confiança Robert Half (ICRH),  empresa de soluções em talentos, 8 em cada 10 organizações (78%) têm dificuldades em encontrar profissionais qualificados.  A análise sinaliza que as organizações precisam investir em boas práticas de recrutamento e seleção, buscando ser assertivas na escolha dos funcionários para compor seus quadros.  O recrutamento […]