O 1º Meetup de RH Pontomais é um evento que surge com o objetivo de ajudar empresas a pensarem no seu futuro e de seus colaboradores. O foco do evento é aprimorar o conhecimento e gerar troca de experiências entre os participantes. Vamos criar um momento para que todos possam compartilhar suas vivências e entender […]

Desde julho de 2018, o eSocial entrou no radar do empreendedor brasileiro. O processo de implementação avançou e hoje já estamos nas últimas etapas. Em janeiro do ano de 2019, todas as empresas que faturam menos de 78 milhões de reais já deverão ter se adequado às normas.Por ser uma novidade, muitos empreendedores ainda têm […]

Dentro do âmbito organizacional, mais do que selecionar bons funcionários, conseguir realizar a retenção de talentos têm se mostrado um desafio e tanto. Isso se dá, em partes, por conta do comportamento da chamada geração Y, que entre suas características, percebe-se a facilidade em mudar de emprego, principalmente se seu bem-estar estiver em jogo.Para te […]

O trabalho flexível tem conquistado o mercado. Isso porque essa alternativa é mais compatível com o novo perfil dos profissionais e permite que eles melhor desenvolvam suas capacidades na empresa. Entender essa tendência é fundamental para se preparar e implantar no seu negócio. Portanto, preparamos um artigo que vai desmitificar o assunto. Quer saber mais? […]

Nos últimos anos, grandes empresas e organizações ao redor do mundo incorporaram a gamificação em vários processos para atingir metas internas e externas, tornando essa prática uma tendência global. Mas, qual é o motivo de cada vez mais empresas adotarem essa estratégia? Simples, ela funciona. Estudos afirmam que 83% dos funcionários ficam muito mais motivados […]

Entenda quando o colaborador tem direito às férias em dobro e fique por dentro das situações que geram essa exigência para a empresa. As férias são obrigatórias para os colaboradores em regime CLT e cabe à empresa seguir as exigências para cumprir com os direitos dos trabalhadores. Caso contrário, o empregador terá de conceder o […]