Algo que todos temos em comum é a quantidade de horas para realizar as tarefas diárias. Seja um presidente da empresa ou um profissional no início de carreira, saber administrar o seu tempo, as suas prioridades e a sua agenda é o primeiro passo para aprender a como ser mais produtivo no trabalho. A gestão […]

Se em algum momento da sua carreira notar que 20% dos clientes são os responsáveis por 80% dos lucros, não se assuste. Isso é o que o Princípio de Pareto aponta e que, curiosamente, repete-se em muitas empresas.             Denominado por Joseph M. Juran em 1940, um consultor de negócios que estudou gestão de qualidade, […]

Criar um programa de reconhecimento na empresa é fundamental para demonstrar que o negócio valoriza o trabalho dos funcionários. Esse ponto é muito importante para as instituições que querem crescer e motivar cada vez mais os colaboradores. Então, se você quer promover um programa de reconhecimento de funcionários, saiba que existem alguns pontos importantes para […]

Quando uma empresa contrata novos funcionários, é preciso ensinar as práticas corporativas, assim como integrá-los ao ambiente de trabalho. Para solucionar essas demandas, foram criadas as técnicas de onboarding, um processo de adequação de trabalhadores recém-contratados. Os empregadores sempre buscam trabalhadores qualificados, mas a grande verdade é que ninguém está 100% preparado já na contratação. […]

Oferecer o presente certo para cada pessoa faz toda a diferença, não é? E isso não seria diferente no mundo corporativo. Escolher os melhores presentes para funcionários pode motivar ainda mais o seu time, aumentando o engajamento e a produtividade no trabalho para além das festividades. Em alguns períodos sazonais, como é o caso do […]