No cenário corporativo, a preocupação das empresas com a saúde e bem-estar dos colaboradores tem ganhado uma importância cada vez maior em todo o mundo. Esse contexto serve de base para as organizações se preocuparem com um benefício que não é tão comum, mas é muito atrativo: o auxílio-farmácia. Para se ter uma ideia, uma […]

Estabelecer uma comunicação clara e eficiente entre a empresa e o seu público é fundamental. No entanto, para alcançar os objetivos e resultados desejados, a mesma atenção deve ser dada para a comunicação interna, ou seja, entre a empresa e seus colaboradores. Para que uma organização atue de forma integrada e estratégica, é preciso que […]

Períodos com desafios também são muito ricos em aprendizados que podem melhorar as nossas competências na gestão do nosso negócio. Empreender é superar adversidades o tempo todo, mas 2020 foi especialmente intenso nesse aspecto. Por isso, listamos as principais lições que os empreendedores puderam tirar deste ano para seguirem mais fortes e atentos em seus […]

Os modelos de emprego mudaram bastante na última década — é só pensar na popularização do home office. As leis também foram modificadas para formalizar as novidades do mundo corporativo. Uma dessas novas modalidades é o trabalho intermitente. O trabalho intermitente permite o contrato de trabalhadores de forma esporádica. Aqui, você vai aprender como essa […]

É muito comum confundir os feriados obrigatórios e o ponto facultativo. Porém, é de suma importante que o RH e os gestores de uma empresa saibam as diferenças entre eles e compreendam as regras do ponto facultativo para manter a companhia em dia com a legislação trabalhista. Por isso, criamos esse artigo completo sobre a […]

Essa é a pergunta que não quer calar: é obrigatório registrar o ponto e manter o controle do horário de trabalho dos funcionários? Uma dúvida comum no dia a dia de muitas empresas que, por vezes, passam a não cumprir a legislação que regulamenta o registro de ponto dos seus colaboradores. Mas a resposta é, […]